【地評線】新華時論｜少些“干凈到無以復加”的工作標準

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“做到每塊磚縫中沒有塵土和沙粒”“干凈到無以復加”……近日，遼寧錦州一名干部安排打掃衛生工作的視頻引發熱議。視頻里，該名干部一邊手持掃帚示范，一邊向圍觀者提出工作要求。盡管圍觀者的身份還需進一步確認，但這名干部提出來的工作標準卻值得關注。

何謂“干凈到無以復加？”沒有任何塵土和沙粒幾乎是肯定的。這個標準能不能達到？只能說難度不小。生活中，類似“干凈到無以復加”的工作標準并不少見。比如，同樣是抓城市環境衛生，有的地方為打造“席地而坐”示范片區，在精致環衛作業導則中，要求1平方米車行道路面塵土量不超過10克；又如，有的地方抓黨建工作，要求從月度、季度到半年再到全年，都要有臺賬可查，以至于基層干部直呼“吃不消”；再如，有的地方抓工作進度，為提前完成上級部署的任務而壓縮周期，本來要求三年完成的目標任務，細化為一年內就完成目標任務的80%……諸如此類的工作標準，應該說初衷都是希望把衡量工作的“橫杠”定高一點，讓工作更有成效，但無一例外，都引發了群眾的批評和質疑。

從推動工作的角度而言，標準高一點、嚴格一點無可厚非。然而，標準高了、細化了，卻引來群眾的不滿，其中的原因需要重視。綜合來看，有的標準是高了，但高得讓人“跳起來也摸不到”，存在脫離實際的情況。拿道路清掃來說，道路上人來人往，有些沙粒塵土再正常不過，要求用掃帚徹底打掃干凈顯然不可能，正如不少人嘀咕的，這樣做真的有必要嗎？又如何實現？一些指標標準置客觀事實不顧，徒然浪費大量時間成本、人力成本。其次，正因為標準過于嚴苛，基層為了“達標”，而不得不注水、作假，如此一來，工作就很容易淪為表面文章，功夫都下在了紙面上、臺賬里，只“作秀”不“做事”，自然招致群眾反感。此外，一些指標只看數字卻不考慮勞動工具、只看效果不考慮時間要求，所謂“上面動動嘴，下面跑斷腿”，不但增加了基層的工作負擔，工作效果也大打折扣。

設定工作標準是為了將目標分解為具體的、可量化的任務。我們講把工作標準定高些，絕不是搞脫離實際的高指標，也不是搞無原則的層層加碼、節節拔高，更不是比誰的嗓門高。此類標準看似高標準、嚴要求，實則吹毛求疵、不切實際。之所以如此，一方面是一些領導干部政績觀出了問題，面對上級布置的任務，為了顯示出自己重視、措施得力，讓工作出彩、有亮點，為個人升遷添“籌碼”，不惜浪費人力物力財力。另一方面，一些領導干部對實際情況缺乏了解，工作方法有偏差，對于一些項目、一些工作事前不進行調研論證、征求意見，就盲目“拍腦袋”決策，造成目標任務與實際情況相差甚遠。

俗話說，“有多少湯泡多少饃。”推進任何一項工作，都是一個循序漸進、穩扎穩打的過程，需要堅持實事求是的態度，科學分解目標任務、合理安排進度。當前，經濟社會發展過程中遇到不少問題，制定目標任務，尤需科學論斷。必須加強調查研究，做到一切從實際出發，事先深入群眾，深入基層，多走走、多問問、多看看、多想想，充分考慮與社情民意相吻合，與當地財力物力相匹配，與事物發展規律相符合。此外，遏制住工作標準的隨意性、拔高化，還需要從完善機制、作風轉變以及問責處理等多方面著力，領導干部要克服目光短淺、急功近利的思想，多從想長遠、顧大局的角度去研究制定工作標準。只有在此基礎上提出的高標準，才能高質量促進個人的成長，高效率推動工作的進程。（魏曉敏）

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