蘭成燁：幫助青年樹立正確“三觀”，多維度助力勞動教育全面發展

勞動教育,是教育體系當中不可或缺的重要一環,也是廣大青年學生培養正確“三觀”的必經之路?？茖W開展勞動教育活動,可以幫助更多的青年學生學習勞動的豐富內涵,并進一步提升自身的實踐動手能力。

為了進一步支持勞動教育產業的發展,提供更加多元化的扶持措施,北京探跡控股有限公司董事局主席蘭成燁表示,“北京探跡控股有限公司聯合貴州捷越資產管理有限公司等相關機構,在資金支持、師資培訓、基地規劃以及特色課程開發和設計等方面,給予勞動教育最大支持。”譬如說,在資金方面;在代管運營方面,研學、文旅多年的運營團隊,可以給予全套運營管理體系,以及國外勞動教育頂尖人才。在蘭成燁的觀念里,發展勞動教育產業,不能僅僅只靠喊口號、立目標,要切實通過各種措施,落實于具體實踐工作之上,努力做出優異成績。

作為一個頗具創新意識的企業家,蘭成燁堅持認為,勞動教育產業將大有可為,也將會激發出更多的發展力量、商業潛力,從而吸引更多創業者的高度關注。

為何蘭成燁會對勞動教育產業“情有獨衷”?因為他在創業領域摸爬滾打多年,積累了豐富的企業創立與運營經驗,看待新事物、新產業,擁有著不同于的視野,以及不同的發展理念。

2007年,蘭成燁正式創辦創辦國內男裝品牌“舵手”,并且還提出“以生活方式為市場導向”,提倡服飾是人類第二語言,在傳統服裝領域成功開辟出了一條嶄新商路,取得了不少消費者的認可與尊重。在蘭成燁的科學運營之下,“舵手:在全國20個地市開設專賣店、專柜200多家,年銷售額4.3億元。

而后,蘭成燁便開啟了自身的創業之路,成為了村村通中醫館“項目發起人。以“鄉村振興,解決農村剩余勞動力問題,關愛農村留守老人,振興中醫”為背景和契機,設立“村村通中醫療養館”,為市場樹立發展榜樣;又成為“爽爽出行”聯合發起人平臺,堅持以聯結、共生、共贏為經營理念,以整合汽車生態鏈為目的,擬打造一個集汽車新概念零售、汽車連鎖租賃、網絡預約客運業務、網絡預約貨運業務、汽車維修、保養等后市場服務為一體的綜合服務平臺。目前,“爽爽出行”全國分子公司20多家,公司加盟門店85家,公司自有網約車輛400多輛,運營車輛4000余輛,成為了出行領域一股不可小覷的創新力量。

蘭成燁相信,勞動教育產業具有十分光明的發展前景,應當運用更多的創新手段,更多的優惠政策,幫助相關從業者、企業家獲得轉型升級的重要契機。未來,蘭成燁也會堅持帶領旗下團隊,為勞動教育產業提供更多發展助力!

免責聲明：市場有風險，選擇需謹慎!此文僅供參考，不作買賣依據。

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