焦作高新區人社局：多舉措引進培育創新創業領軍人才（團隊）和高層次緊缺人才

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焦作高新區人社局連日來積極征集轄區企業人才和技術需求，大力實施河南省委創新驅動、科教興省、人才強省戰略，堅持以人才興產業、以產業強人才的工作理念，多舉措引進培育創新創業領軍人才（團隊）和高層次緊缺人才。

加強政策宣傳。焦作高新區人社局通過微信、電話以及實地走訪等“線上＋線下”相結合的方式，宣傳人才和就業政策，征集企業目前的人才和技術需求。

開展調研座談。近日，焦作高新區人社局邀請焦作市人才交流中心主任原軍營以及明仁、邁科冶金等13家企業的技術或人事部門負責人在理工大科技園參加座談交流。企業代表就各自目前發展面臨的人才和項目需求進行了熱烈交流，對政府在人才方面開展的工作表示感謝，同時對人才政策落實情況和人才服務方面提出了寶貴的意見建議。

下一步，焦作高新區人社局將緊緊圍繞“1+18”政策體系，強化人才引育創新，更好地服務企業，做好各項人才服務工作，為高新區實現高質量發展貢獻人社力量！

（攝影：張玉丹）

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